segunda-feira, 15 de março de 2010

Recrutamento e Seleção - Teste

Uma empresa estava recrutando um novo funcionário. O candidato, como parte do processo de seleção, tinha que se posicionar, por escrito, quando colocado diante da situação descrita no teste abaixo.

T E S T E:

Você está dirigindo seu carro numa perigosa noite de tempestade. Você passa por um ponto de ônibus e vê três pessoas esperando pelo ônibus:

a) Uma velha senhora que parece estar à beira da morte;
b) Um médico que salvou a sua vida no passado;
c) A mulher / homem dos seus sonhos.

Você só pode levar uma pessoa no seu carro. Qual você escolhe?

Pense antes de continuar lendo! Este é um tipo de teste de personalidade. Cada resposta tem sua razão de ser.

Você pegaria a velha senhora? Ela está para morrer, então você a pegaria primeiro?

Você pegaria o médico, porque ele salvou sua vida no passado? Esta seria a chance perfeita de retribuir.

No entanto, você ainda poderia retribuir em uma ocasião futura, mas talvez você não possa encontrar mais o amor da sua vida se deixar passar essa chance. Você pegaria o homem/mulher da sua vida?

RESULTADO:

Do processo participaram mais de 200 concorrentes. No final, o candidato selecionado e contratado, além de atender a todos os demais pré-requisitos, não precisou explicar sua resposta.

O QUE ELE DISSE ?

Ele simplesmente respondeu: "Daria a chave do carro para o médico e pediria a ele que levasse a velha senhora para o hospital. Eu ficaria e esperaria pelo ônibus com a mulher/homem dos meus sonhos".

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